2月15日上午，延安市公安局宝塔分局南市派出所召开2021年度总结表彰大会，总结工作、表彰先进，安排部署2022年全年重点工作。会议由所长韩枫主持，全体民辅警参会。
会上，所长韩枫从为民服务、执法办案、打防管控、反诈宣传、队伍建设等多个方面对派出所2021年全年工作进行了总结，他指出2021年全所上下胸怀大局，坚决扛牢政治责任，坚持“补短板、强基础、上台阶、求突破”，顽强拼搏、担当实干，圆满完成了各项工作，2022年我们要坚决按照分局党委的安排部署，坚持实战、实效、实干、实绩，努力实现规范执法、群众满意双提升，并就2022年全年工作提出几点要求：全面推动执法规范化建设，进一步提高办案民警的执法水平和专业素养；全面提升服务群众的能力和水平，说话客气，办事公道，杜绝群众“来回跑”现象；严格对照《公安机关人民警察内务条令》各项规定，严明纪律规矩、提高职业素养、树立良好形象。强化履职担当，所领导充分发挥模范带头作用，认真履职尽责，积极担当作为；强化纪律作风建设，全体民辅警严格遵守各项规章制度，恪尽职责。要抓早动快，全面完成2022年各项硬性任务指标。随后对评选出的康娜、郭军等九名民辅警进行了表彰奖励，并希望受表彰的同志再接再励，更好的发挥先锋模范作用。
教导员李明贵宣读了2022年度全所各项硬性任务指标的分配情况，并提出几点要求：抓好党建引领，加强队伍建设；发挥好基层派出所“一线堡垒”和“桥梁纽带作用”；提高思想认识，对当前面临的各项工作短板进行分析，查漏补缺；提高工作效率，高标准、严要求、高质量的完成各项工作，找到工作亮点。
主管社区副所长李鹏鹏对社区工作进行安排部署：常规工作不遗漏。做好重点人员、重点部位的管控，发挥主观能动性，积极主动开展工作；规定工作不掉队。更快、更好、更圆满的完成上级部署的目标考核任务；做好创新工作。社区组协调辖区群众成立“百人”红马甲反诈服务队，将反诈宣传作为全年社区重点工作。
主管治安副所长闫锋对所内治安工作提出具体要求：尽快学习新的交接班制度规范，贯彻落实新的交接班制度；落实治安组长责任制，杜绝出现漏管失控现象，按月完善台账以备所内自查；积极开展本年度积案清理和吸毒人员收戒工作，发扬上年度的优良作风，保质保量的完成此项工作。
此次会议增强了南市派出所的凝聚力和战斗力，全体民辅警纷纷表示会迅速调整状态，以更加饱满的精神和昂扬的斗志投入2022年的工作中。（供稿：延安市公安局宝塔分局南市派出所）
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