金秋八月，硕果飘香。在这丰收的季节，高考学子也迎来金榜题名的喜悦时刻。8月20日，陕西金龙水泥有限公司举行2021年度捐资助学活动，为21名考上二本以上的准大学生发放助学金及爱心拉杆箱等共计4万余元。
一直以来，陕西金龙水泥有限公司坚持党建引领企业健康发展，树立“企业红心向党”的理念，加强党组织建设，融入基层治理，踊跃参与脱贫攻坚、服务群众、社会公益等活动，促进了政企村企关系融洽，为地方发展做出了巨大贡献。
坚持党建引领，凝聚工作合力
火车跑得快，全靠车头带。作为企业，金龙水泥有限公司始终坚持听党话跟党走，成立了陕西金龙水泥有限公司党总支，在党总支的领导下，始终坚持高质量党建引领企业高质量发展这条主线，将党组织建设写入企业章程，把党建工作和企业管理结合起来，从健全体制、培养队伍等问题入手，做好政治引领，创新思维方法，提高工作质量。在党总支的正确带领下，推动党建工作与企业经营管理相融合，走出了一条企业“党建强、发展强”的新路子。
加强队伍建设，促推企业发展
近年来，陕西金龙水泥有限公司党总支以“评星晋级、争创双强”活动为契机，结合党史学习教育，加强党员职工思想政治教育。维护党员职工利益，激发干事创业热情。2019年以来，党总支累计向困难党员、职工发放困难补助金、慰问金等11万多元，促进了支部和党员的融合。要求党员做到“党员身份亮出来、平时工作看出来、关键时刻站出来、生死关头豁出来”，锻造了一支党员是骨干、骨干是党员且作风优良的队伍。达到了“党建凝聚人才”的效果，实现了党建融入企业生产、引领企业发展、凝聚企业力量，促推经济增长的良好发展局面。
树立标杆示范，勇担社会责任
通过“党建+社会责任”，设立党员示范岗、党员责任区，推动党员当先锋、树榜样，以点带面解决职工急难愁盼问题。党总支始终坚持服务中心大局，在关键时刻发挥领头羊作用，2020年，为抗击新冠疫情捐款200万元，捐赠防疫物资50多万元；积极参与脱贫攻坚项目建设，为平利县脱贫攻坚交通项目建设提供优质水泥，累计让利300多万元；每年针对金石村、石牛村、兴隆村贫困户定期走访慰问，仅2021年对三个村60岁以上老人发放慰问金达10多万元。搭建了政企、村企、民企之间的良性互动桥梁，用实际行动向社会展示了企业奉献爱心、勇担社会责任的良好形象。（刘芳）
责编：何庆龙
编辑：梅朵
