近年来，延安市宝塔区姚店镇坚持以党建为引领，聚焦干部队伍建设和产业发展，积极探索“党建强、产业兴、群众富”的发展路径，通过抓学习、严管理、促产业，推动乡村振兴成色更足、底色更亮。
狠抓学习强素质，综合能力不断提高
姚店镇始终把学习作为提升干部能力的重要抓手，把理想信念教育、党史学习教育、爱国主义教育和形势政策教育贯穿日常学习全过程，持续深化党的创新理论武装。2025年以来，镇党委组织开展理论中心组学习24次，举办专题读书班1期，并积极开展交流研讨，鼓励干部分享心得体会，促进思想碰撞。此外，还依托线上学习平台，定期推送政策解读、案例分析等学习资料，要求干部每年完成不少于50学时的线上学习。通过构建“学思践悟”的闭环机制，推动理论学习往深里走、往实里走、往心里走，切实提升干部的政治素养和理论水平，为乡村振兴提供坚实的思想保障。
紧扣大局抓重点，产业发展有效提升
姚店镇立足本地资源禀赋，优化产业布局，推动农业产业多元化发展。在小杂粮产业方面，建设食品加工厂，完善“种植－深加工－电商营销－品牌打造”全产业链，以尹屯、胡家河、大山圪塔、黄屯等村为中心，辐射带动小杂粮和沙地红薯规模化种植，持续打造“五羊川∙说”品牌。在苹果产业方面，对柏林湾、界和坪、安沟门、胡家沟等村果园实施分类管理策略，制定差异化管护措施。目前，全镇已完成6955亩低效残败老果园改造，安装防雹网1260亩，配套水肥一体化设施面积2200余亩，全面推行“3332”高效栽培管理模式，助力果园管理科学化、规范化。此外，在房子村新建大弓棚80座，种植西瓜、小瓜、辣椒等果蔬，引进先进农业技术和管理方法，进一步丰富镇域内农业产业结构，为农民增收拓宽新渠道。同时，大棚租金每年可为村集体增加稳定收入，进一步壮大集体经济，实现农民与村集体双赢。
强化管理树形象，队伍建设持续加强
建立健全“每月一警示、每季一党课、半年一测评”机制，通过常态化纪律教育和警示教育，筑牢干部拒腐防变的思想防线。同时，组织党员干部赴延安革命纪念馆，参观“延安时期廉洁建设”专题展并开展现场教学，重温初心使命，汲取奋进力量，切实把纪律规矩融入日常、刻在心上、落在实处。此外，镇党委还探索完善干部考核评价体系，从工作成效、廉洁自律状况、群众满意度等多维度进行综合评估，结合“我为群众办实事”实践活动，推动干部下沉一线、服务群众。截至目前，已办结群众急难愁盼事项500余件，群众满意度达95%以上，干部队伍形象和群众信任度显著提升。
下一步，延安市宝塔区姚店镇将持续深化“党建领航产业”战略，完善“党建+产业+服务”融合推进机制，进一步把学习成果转化为干事动力、把管理成效转化为治理效能、把组织优势转化为发展潜能，以更务实的作风、更有力的举措推进各项工作落地见效，让群众的获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。（供稿：延安市宝塔区姚店镇）
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