党建是推动公共卫生事业发展的红色引擎。近年来，吴堡县卫生健康局坚持以党建统领公共卫生工作，指导县公共卫生中心立足项目管理职能，抓实基本公共卫生服务各项工作，统筹做好项目方案制定、绩效考核、业务督导、专家培训等重点任务，积极探索“党建红”与“公卫白”互促共进的实践路径，推动党建工作与基本公共卫生服务深度融合，切实把党组织的政治优势转化为为民服务的实际成效。
强化政治统领，筑牢融合发展根基。吴堡县卫生健康局督促县公共卫生中心党支部牢固树立“围绕业务抓党建，抓好党建促业务”工作理念，牢牢把握公共卫生工作既是民生工作，也是政治工作的定位。严格落实“第一议题”制度，把习近平总书记关于卫生健康工作重要论述纳入“三会一课”学习内容，通过支部书记领学、党员轮流讲学、业务骨干交流谈体会等形式，做到理论学习和公卫业务一起学，全年组织集中学习、专题研讨10余次，引导党员干部提高思想认识和政治站位。
紧扣干部作风能力提升工作要求，常态化开展医德医风教育和警示教育，紧盯项目资金使用、物资采购、考核评价等关键环节，健全内控管理制度，对公卫项目资金分配、拨付、使用实行全流程监管，做到每一笔账目都有据可查。完善组织运行机制，推行“支部建在科室上、党员冲在项目里”，由支部委员分片对接各项公卫业务，把党建工作考核和业务绩效一同纳入年度考评，做到党建和业务同谋划、同部署、同落实、同考核，营造风清气正、干事创业的良好氛围。
坚持党建赋能，激活公卫攻坚动力。充分发挥党员先锋模范作用，把党建力量融入日常业务。围绕老年人健康管理、慢病随访、预防接种、健康教育等重点任务，指导中心设立党员先锋岗，组建党员公卫攻坚小分队，在入户建档、集中体检、上门随访等工作中冲在前、干在先，改变以往群众找上门看病的模式，变成医务人员主动上门服务群众。
创新“党建+业务”双培训模式，把国家基本公共卫生服务规范、传染病防控、慢病管理等专业知识纳入支部学习内容，常态化开展业务大讲堂、岗位练兵，努力打造政治可靠、业务过硬的公卫队伍。针对资金保障不足、人才力量薄弱、随访质量不高等现实难题，实行“书记领衔、党员认领”清单化攻坚，推动基本公卫服务不再只看重报表数据，更加注重实际服务效果和群众真实感受，持续提升项目实施质量。
推动服务下沉，打通健康惠民通道。立足公卫管理职能，推动优质公共卫生服务落到基层。配合开展“146工程”，组建党员义诊服务队深入村组社区开展巡回服务，推广居民健康档案管理系统，实现电子健康档案动态更新、县域就诊信息共享。依托医共体搭建县、镇、村三级健康管理网络，对重点人群实行分级分类管理，针对慢病患者制定个性化干预方案，推动健康管理从生病之后治疗，转向平时主动预防。
聚焦“一老一小”重点群体做细做实服务，扎实开展65岁以上老年人免费体检和中医体质辨识；联动村“党建+智慧养老”平台，依靠智能预警、定期上门走访、结对帮扶，为农村留守老人做好健康保障；抓实孕产妇、0—6岁儿童健康管理，产后访视、新生儿访视率稳定保持在90%以上，把贴心的健康服务送到群众家门口。
党建业务深度融合，换来民生服务实实在在的成效。全县老年人免费健康体检率达75%以上，高血压、2型糖尿病规范管理率均超70%，传染病报告及时率、准确率均达到100%，群众对公卫服务的知晓度、满意度持续提升。
下一步，吴堡县卫生健康局将持续强化对县公共卫生中心的业务指导，不断深化党建与基本公共卫生服务融合发展。紧紧围绕“一老一小”、慢性病管理等重点工作，深化医防融合、强化医共体协同联动，持续擦亮“党建+公卫”服务品牌，不断优化公共卫生服务供给，全力推进健康吴堡建设，让广大群众在家门口享受到更加优质便捷、更有温度的公共卫生服务。（供稿：吴堡县卫生健康局 黄月）
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