2月15日上午,延安市公安局宝塔分局南市派出所召开2021年度总结表彰大会,总结工作、表彰先进,安排部署2022年全年重点工作。会议由所长韩枫主持,全体民辅警参会。
会上,所长韩枫从为民服务、执法办案、打防管控、反诈宣传、队伍建设等多个方面对派出所2021年全年工作进行了总结,他指出2021年全所上下胸怀大局,坚决扛牢政治责任,坚持“补短板、强基础、上台阶、求突破”,顽强拼搏、担当实干,圆满完成了各项工作,2022年我们要坚决按照分局党委的安排部署,坚持实战、实效、实干、实绩,努力实现规范执法、群众满意双提升,并就2022年全年工作提出几点要求:全面推动执法规范化建设,进一步提高办案民警的执法水平和专业素养;全面提升服务群众的能力和水平,说话客气,办事公道,杜绝群众“来回跑”现象;严格对照《公安机关人民警察内务条令》各项规定,严明纪律规矩、提高职业素养、树立良好形象。强化履职担当,所领导充分发挥模范带头作用,认真履职尽责,积极担当作为;强化纪律作风建设,全体民辅警严格遵守各项规章制度,恪尽职责。要抓早动快,全面完成2022年各项硬性任务指标。随后对评选出的康娜、郭军等九名民辅警进行了表彰奖励,并希望受表彰的同志再接再励,更好的发挥先锋模范作用。
教导员李明贵宣读了2022年度全所各项硬性任务指标的分配情况,并提出几点要求:抓好党建引领,加强队伍建设;发挥好基层派出所“一线堡垒”和“桥梁纽带作用”;提高思想认识,对当前面临的各项工作短板进行分析,查漏补缺;提高工作效率,高标准、严要求、高质量的完成各项工作,找到工作亮点。
主管社区副所长李鹏鹏对社区工作进行安排部署:常规工作不遗漏。做好重点人员、重点部位的管控,发挥主观能动性,积极主动开展工作;规定工作不掉队。更快、更好、更圆满的完成上级部署的目标考核任务;做好创新工作。社区组协调辖区群众成立“百人”红马甲反诈服务队,将反诈宣传作为全年社区重点工作。
主管治安副所长闫锋对所内治安工作提出具体要求:尽快学习新的交接班制度规范,贯彻落实新的交接班制度;落实治安组长责任制,杜绝出现漏管失控现象,按月完善台账以备所内自查;积极开展本年度积案清理和吸毒人员收戒工作,发扬上年度的优良作风,保质保量的完成此项工作。
此次会议增强了南市派出所的凝聚力和战斗力,全体民辅警纷纷表示会迅速调整状态,以更加饱满的精神和昂扬的斗志投入2022年的工作中。(供稿:延安市公安局宝塔分局南市派出所)
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