（杨洋）近年来，渭城农商银行工会积极发挥联系职工纽带作用，用感情暖人、文化塑人、事业聚人，致力于为全体员工打造一个共同的温馨之“家”，让每一名员工“幸福指数”在农商银行改革发展中显著提升。
以务实之心构建“学习之家”
以微信群和微信公众号为载体，渭城农商银行工会将党的理论、工会政策、工作技能传递到基层的各个角落；通过开展党史教育活动，坚定不移地听党话，跟党走，夯实党执政的阶级基础和群众基础；组织员工集体观看爱国爱党影片，弘扬正能量，传递新风尚，教育引导职工积极践行社会主义核心价值观；工会围绕“为业务发展服务”这一中心，广泛开展形式多样的岗位竞赛、技术练兵、知识竞赛和服务大赛等活动，全方位、多层次激发员工干事创业的热情，持续增添工作新动力，积极夯实全行高质量发展的职工基础。
以关爱之心构建“温暖之家”
制订下发《渭城农商银行工会福利制度》，通过节日慰问、生日慰问、婚育慰问、生病住院、丧葬慰问等细节关爱，全方位传递企业的暖文化；以关心、关怀员工为出发点，夯实基础设施建设，创建员工活动室和健身广场，积极开展健康关怀和情感关怀；以“不忘初心”为主题，开展冬送温暖活动；以情暖一线为落脚点，开展高温慰问送清凉活动；以“大爱之心”慰问留守儿童,开展图书捐赠，践行“奉献 友爱 团结 互助”的企业暖文化；以“家之爱”发放员工子女助学金，进一步增强职工的归属感，为企业发展凝聚强大的工作合力。
以热情之心构建“活动之家”
组织成立文娱、体育等八大社团，吸纳会员并有序开展活动，丰富了员工的业余生活；开展趣味运动会，丰富员工的文化生活，进一步增强组织的凝聚力和向心力；开展“我健康、我快乐”的工间操活动、举办“健康知识讲座”，倡导大家树立健康理念，学习健康知识，参加健身活动，促进身心健康，营造和谐愉快的工作氛围。
渭城农商银行工会一直积极倡导快乐工作、健康生活理念，定期开展丰富多彩的活动，充实职工的精神文化生活。
责编：杨洋
编辑：王怡
